동업 수익금 어떻게 나누나요??51
- 랠가라
- 등록일 2023-12-17 23:35
- 조회수 8441
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파워링크 
등록안내
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yunlee
그인건비에 동업자가 운영하는 임금을 제외하고 5:5라면 타당함.
매월 매출과 관계없이 동일임금을 동업자에게 주어야 하는데 계산잘하셔야 합니다. 최저임금의 150%정도 또는 그이상을 동업자 임금으로 산정하셔야 합니다.
산수로 월 천만원이 순이익일경우 3:7이면 내가 300만원 동업자 인건비 300산정하고 5:5면 내가 350... 천만원이상이면 인건비주고 5:5가 이익 그이하면 3:7이 이득 중대형카페에서 오픈해서 오너정신이 없는상태에서 월천만원이상 순이익이 가능?
2023-12-18 *
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 아싸비엔나
판사세요??? 이치에 맞는 분배네요.
2023-12-18 *
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신중하게고른닉네임
관리하는 동생분의 인건비를 빼고 나머지를 5:5 하는게 제일 맞을거 같은데
쓰니 말씀처럼 그것보다 3:7이 오히려 원글분에게 더 유리해보입니다.
2023-12-18 *
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엔벨로프
솔로몬이시네요. 배우고 갑니다.
2023-12-18 *
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NExT4EvER
이게 가장 정확하고 합리적인 배분이라고 보입니다만
여기서 발생하는 문제가 있죠
동업자의 인건비를 얼마로 책정할건지 여기서 분명 100% 분란 생길겁니다
최저시급의 150% 정도 라고 말씀하셨는데 중대형 카페에 정규직 매니저급 월급도 월 300은 받아가요 그런데 과연 공동창업자이자 전업으로 카페 관리에 매달리는 사장이 월 300 급여에 만족할까요? ㅋ 못해도 500 이상은 받아야겠다 할거고 글쓴이 공동창업자 분은 일반적인 직원 인건비로 계산해야 된다 할거고
된다 안된다 하다가 그냥 7:3으로 나누자고 할수도 있을것 같은데 이렇게 되면 3 가져가시는 분은 너무 적다 생각할테고 7가져가시는 분도 내가 여기에 쏟아붇는 시간이 얼만데 이것밖에 안되나 싶을테고 왠지 안좋은쪽으로 진행이 될것 같은 느낌이네요
2023-12-18 *
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누누누눌루
그쵸 이런식의 금전적인 나누기는 분란이 있습니다. 애초에 대출 좀 빡시게 받고 혼자 오픈하고 관리자급 1인 운영 시스템으로 급여를 주고 생각한 매출을 초과했을시 인센티브를 분배합니다. 아니면 지금 동업하시는 분에게 초기 창업비용을 반환해주고 혼자 끌어가는 방법이 좋을거 같아요. 기간이 길어지면 운영을 해온 가치를 보상받기 원하기때문에 비용 나누기가 더 어려워 집니다.
2023-12-21 *
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개나리양념
동업은 애초에 하는게 아닙니다.
2023-12-18 *
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보차
왜요? 동업의 좋은점과 성공사례가 엄청나게 많은데요?
2023-12-18 *
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범이
안좋은게 더많으니 문제겠죠
2023-12-18 *
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회원정보12
반대의 경우가 훨씬 더 많습니다.
2023-12-18 *
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쉐이커
@보차 동업의 실패사례가 훨씬 더 많고요 동업은 잘되도 문제 안되도 문제입니다
2023-12-18 *
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Arigatoteles
부모 자식 관계면 동업 가능하지만
형제 자매 사촌만 되어도 동업하면 원수지간 되는게 비일비재한데
하물며 그냥 친구?
2023-12-18 *
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안드로메에달
거래 업체였는데40년지기 동업친구 공동대표였는데 죽이네 살리네..고발에..소송에결국 갈라셨는데 볼만했습니다
어르신들 이야기 조언을 귀담아들어야됨을 새삼 사소한 금액부터 마음에 불씨가 꺼지지않고 점점 커지다 일어난 일인데 금전은 확실하게 하는게 좋다 생각합니다.
2023-12-18 *
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보차
사람의 문제이지 동업의 문제가 아닐텐데요?
주식회사의 주주들도 결국은 동업자들이죠.
2023-12-18 *
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그냥늘보
@보차 주식회사 주주랑 저런 자영업이랑 같다고 보세요?
2023-12-18 *
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보차
@그냥늘보 자영업 하다가 매출이 늘어나면 주식회사도 되는거죠.
2023-12-18 *
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그냥늘보
@보차 동업 분배 있어서는 다릅니다.
2023-12-18 *
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보차
@그냥늘보 동업 분배 방식이 나중에 주주나 직원들에게 적용되는 것이죠. 잘 될 사람들은 동업이 오히려 효과적이라 생각합니다.
2023-12-18 *
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그냥늘보
@보차 주주는 그 권리를 돈 주고 사거나 투자 개념이라 그에 맞게 정해진 배당을 받아가지만, 동업은 정해진 규정 없이 시작을 하니 문제가 많이 생깁니다. 처음부터 다 정해뫃고 하진 못하니깐요. 잘되어도 못되어도 동업은 결국 갈라서요. 잘되는 경우도 어느 한쪽이 양보해야만 아름다운 이별이 되구요. 그래서 동업은 하지 말라고 하죠. 실제로 동업으로 해보면 많이 와달을 겁니다. 운영 간섭 거의 없는 주주랑 달라요.
2023-12-19 *
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보차
@그냥늘보 잘되서 갈라서기 전까지는 많은 도움이 되잖아요? 잘되서 헤어지면 되죠.
2023-12-23 *
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그냥늘보
@보차 잘돼서 갈라지는 경우가 정말정말 드물죠. 다들 동업 실패가 훨씬 많다고 하는 거 안보이세요? 동업은 정말 부득이한 경우 아니면 안해야합니다,
2023-12-24 *
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보차
@그냥늘보 다들 성공한 사람들도 아닌데 뭐하러 조언을 듣나요? 저는 동업 덕분에 성공한 사람을 많이 봤구요, 어차피 뭘 해도 안될 사람들이 동업 핑계대는 것도 많이 봤습니다.
2023-12-25 *
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터치아이디
2024-02-28 *
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천상앙마
사업 진행 초기 돈 태우기전에 이런 사항을 정하고 계약하지 않고 곧 오픈전인데 이제서야 이러면 이 동업은 텄다. 서로 싸우다 칼부림 날 가능성도 충분함...쯧쯧!!!
2023-12-25 *
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woals0607
인건비 빼고 5:5면 합리적인거 같아요.
2023-12-18 *
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오를라
여기도 조만간 결말이 보이네요.
2023-12-18 *
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우니도우
전담 관리하는 사람이 동생인가요?
그 전담하는 사람 인건비 고려해서 7대 3이면 이해가 가능할꺼 같은데요.
그거 못받아드리겠다면 직접 하셔야죠.
2023-12-18 *
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개개돌이
동생 인건비 제외하고 5:5 하시는게 좋을것 같습니다.
수익이 나지 않을땐 어떻게 할지를 고민해야 할것 같습니다.
2023-12-18 *
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밀림의왕싸자
매장 운영에 따른 인건비 지급 후 영업이익을 5대5로 나누는 것이 합리적으로 보이네요.
2023-12-18 *
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몽땅다내꺼
인건비를 산정해서 지급해야죠. 300이든 500이든.
동업 시작전부터 이런게 안맞으면 시작하면 안되죠.
2023-12-18 *
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건진법사
알바나 직원 월급을 인건비라 가정하고 그걸 뺀 수익에 대한 5:5라면 동생이 손해죠. 동생은 노동+경영+사업 리스크에 대한 부담 모두 지고 가는거고 글쓴님은 투자금 넣어놓고 다른 가게 하는거라 7:3정도면 좋은 수준이네요
2023-12-18 *
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개나리양념 / 동업은 애초에 하는게 아닙니다.