사회뉴스 입니다.

바둑이 누렁이는 그럼 경쟁률에 포함이 안되는겁니까?

@Mini™ 랜덤뽑기가 아니니까 실제 제대로 준비한 학생들은 별로 없다는거죠.그리고 요새 공부 좀 하는애들은 다 대기업 가죠.

@다람쥐라기공원  대기업은 스펙없이.가나요? 예나지금이나 스펙 없고 허들 낮아 대부분 공무원 지원자가 많았죠.. 어차피 대기업 입사비율이 전체 직장에 10프로 미만일텐데요... 

@다람쥐라기공원 본래 대기업, 중견기업 못가는 스펙들이 주로 9급 공무원준비하지 않았나요??

@다람쥐라기공원 네 시험쳐서 능력좋으면 그것도 능력이죠. 개나소나 가는건 아닌데 뭐가 문제인가요?

시험쳐서 지금도 경쟁률이 20-30:1인데 그것 뚫고 가는데 그게 허수일까요?

나이많으면 사람도 아닌가요? 젊은사람과 공정하게 시험쳐서 가는건데요.

피해의식이 아니라,

실제로 공무원 연금이 개혁되면서,

지급율과 상한선등이 바뀌어 버렸어요.

발령시점부터 하필 연금개혁으로 실제 받는 돈이 변경되어서 그런 말 한걸 겁니다.

같이 합격한 동기 중에 누구는 월 200받는데, 누구는 발령이 늦어 월 170받으면 억울할 만 하죠..

@GOODD 내용보니까 연금개악 되는 타이밍에 입사되었다는 얘기네요. 

바로 한 기수 앞은 3개월 차이인데 연금으로 제네시스 한 대 가격 차이만큼 더 받는 다는 말입니다.

@이츤재 이게 말이 안되는거지.

연금개악 이후 기간은 동일 적용이라 몇 만원 차이일텐데 뭔 제네시스

@귀쫑2 정확해요 ㅋㅋㅋ 같이 합격한 친구는 발령이 빨라서 더 많이 받는다고함

다들 징징 대길래 최저임금보다 낮은줄알았어요

@꽃이지고봄인줄알았다 와 지금까지 쭉 백수인가요??? 

뭐 40살까지 3천 받나요?

@뚱두루 

9급이 40살 되면 많이 받는줄 아시나봐요 ㅋㅋㅋ 40살에 동일 연차 공무원만큼도 못벌면 인생 헛산 수준입니다.

근데 공무원애들은 법적으로 근로자가 아니라 낮아도 문제는 없다더만요.

비유가 잘못됨 출산률처럼 절대 되돌릴수 없는것과 누구든 금방 대체가능한걸 비교한다고?

30년 다닐수 있는곳도 별로 없고

@블랙베리9000 8천받는곳이  일반 중소에서중에 큰데 빼고는 없지 않나요? 

대기업붙으면 공무원시험도 안치죠. 중소기업큰데 붙었어도 공무원안했을겁니다. 그거도 안되고 쉬고 있으니까 공무원하던데요. 대부분 백수하다 시험쳐서 붙은거잖아요. 아닌사람도 있지만요.

성과파티는공기업이고 예산이 잡힌부서와 없는부서는 부서장이 그만큼 진급에도 영향을주더라구요ㅋㅋ

그래서인지 5급이상부터는 사업부서성과내신분들이 위주로많고 소수직렬자리마저 행정직들한테뺏기는경우가 있구요(그렇다고 행정직이 우대나 좋다는건아닙니다.. 행정직은 소수직렬보다 더 치열함)

차라리 공뭔들 일에대한 보상과 성과금 챙길수있으면 지금보다 더 잘돌아가고 사명감을 더 가질듯요

급여인상요구할게아니라 일한만큼받는게맞죠

사업부서가 좀더낫다는건 장단점이있지만 내 잘못이없는데 감정소모부터시작하느냐 vs 일에대한부담감이 크다차이인거같습니다 사업부서는 잘되면 잘풀리지만 잘못하면 징계까지가니깐요