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현대차 노조 요구사항 대단하네요81
- 아름다운지구를살리자
- 등록일 2021-07-18 12:56
- 조회수 3510
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 맘대로(30세,무직)
귀족노조라고 하면 거품물며 ㅈㄹ해대던 매국노 새끼들
2021-07-18
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아름다운지구를살리자
귀족맞네요
2021-07-18
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그로미
주주들 빡칠듯. 순이익의 30퍼라니
2021-07-18
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아름다운지구를살리자
개빡치죠... 배당은? 회사발전은?...
2021-07-18
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달마투
30%를 받고 싶으면 주식 30%를 매수하면 되는 일인데, 도둑놈 마인드네요.
2021-07-18
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현대차 직원수가 7만이니까.. 9천억이라고 해도 1인당 천만원 조금 넘는 정도입니다.;;
무리한 성과급 요구는 아닙니다.
성과급 문제는 뭐 본인들 문제니까 태클걸건 없는데 문제는 정년연장이죠... ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ
2021-07-18
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오징어_킹
이익에 30퍼는 당연히 노동자로서 가져가야된다고 주장하지만
적자나면 연봉 삭감은 안하죠
페미랑 다를바 없는 사회의 악일뿐.
우리나라 노조는 깡패 집단으로 변질됨요
2021-07-18
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[* 비회원 *]
 코멘트가 삭제되었습니다.(규칙위반)
2021-07-18
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@박혁허세 임금은 회계상 비용으로 포함됩니다. 원래 성과급이란게 임금외에 회사가 잘 되었을때 플러스 알파로 직원들에게 나눠주는 일종의 격려금 같은겁니다.
직원을 고용하려면 임금은 당연히 회사에서 지불해야하는겁니다. 하지만 직원들 임금을 올려주면 회사가 어려울때도 같은 금액이 비용으로 지불되기때문에 성과급이라는 편법으로 임금을 지불하고 있는게 우리나라 대다수 대기업들의 형태입니다. 이는 미국과는 달리 회사가 어려울때 직원해고가 어렵기때문에 어쩔 수없는 부분이기도 합니다.
임금체계를 전혀 모르고 말씀 하시는거 같아서 설명드립니다.
병신같은 소리 운운해서 열은 받지만 같은 수준 되기 싫어서 참습니다.
2021-07-18
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[* 비회원 *]
@소쿨 그러니까 애초에 3대7로 나누는게 아니라고요ㅠㅋㅋ 지능수준...ㅋ 임금안받고 나눠야 3대7비율이죠
2021-07-18
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[* 비회원 *]
@소쿨 자본시장에서 소수의 자본가가 어딨습니까? 현대차주주들 줄세우면 몇십만명되요~
2021-07-18
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[* 비회원 *]
@소쿨 결국 23만원 쓰기는 싫고 도적마냥 공짜로 돈내놔라고 하는 형국이잖아요~ ㅎㅎ 아니에요?? 23만원 없는건가 연봉이 1억인데...ㅋ
2021-07-18
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아름다운지구를살리자
@소쿨 소수의 자본가한테 간다니 그게 무슨 말씀이죠? 자동차회사면 기술개발 시설확충 항상 해야하는건데 일부는 회사에 잉여금으로 남겨두는거죠 100퍼를 다배당하는 회사가 어딨죠
2021-07-18
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[* 비회원 *]
@아름다운지구를살리자 은행도 100퍼배당은 안하는데..ㅋㅋ 사회주의 다됐네 사람들 생각수준봐...
2021-07-18
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@아름다운지구를살리자 기술개발 시설확충 등등은 결국 감가상각으로인해 회계상 비용으로 떨어내게 됩니다. 이익잉여금은 그걸 모두 제외한 순수한 이익잉여금을 얘기합니다. 그리고 그건 회사에 쌓아두게 되는거죠
물론 대규모 투자가 필요할때 그 이익잉여금을 사용해야 되긴합니다. (ex// 한전땅 부지매입) 하지만 그때 사용한 이익잉여금은 사라지는게 아니라 회사 자본으로 포함되기때문에 70%의 이익분은 자본가에게 분배가 되는게 맞습니다.
자본가가 이익을 얻는 형태는 배당도 있지만 회사의 성장으로인한 주가 상승도 있으니까요.
물론 대다수의 개미들은 그 체감을 크게 느끼지 못합니다만 그 기업을 실효지배하고 있는 소수의 자본가들은 그 체감을 크게 느끼겠죠.
2021-07-18
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바리스터
@소쿨 뭔 헛소리입니까? 이미 성과금을 받으면서 거기다 이익금의 30%를 더달라고요? 본인이 성과금을 받는다고 쓰셨네요.
적자나서 적자를 나눌게 아니면 더달라 하면 안되죠. 사람이 양심이 있어야지...
그리고 이익이 나면 당연히 주인한테 가야죠. 그렇게 이익금을 나눠받고 싶으면 주식을 사서 배당을 받아야죠.
2021-07-18
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[* 비회원 *]
@소쿨 이익이나면 주인한테 가는발언이 싫으시면 님이 작은가게라도 차려서 순이익의 30프로 추가로 알바들한테 성과금줘요 ^^
2021-07-18
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바리스터
@소쿨
본인이 적으셨네요.
이익이 나면 주인한테 가는게 당연한거죠. 회사의 설립목적이 이익창출입니다. 직원들의 성과금이 아니고요.
회사설립의 기본 목적이 이익창출입니다.
2021-07-18
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[* 비회원 *]
@소쿨 님말잘하셨네요 ㅎ 삼전은 그동안 노조에서 떼안써도 알아서 올려줍니다. 왜냐? 그만큼 잘벌어다주니깐요. 현대차 조립노동자랑 비교하나요? 노조에서 떼쓴다는거 자체가 본인이 딴곳가서 그정도 이윤창출을 못한다는소리에요...ㅋㅋㅋ 이제는 정권에서 삼전도 노조만들어줘서 예전얘기가 됐지만요...^^
2021-07-18
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[* 비회원 *]
@소쿨 님이 아름다운사회를 위해 솔선수범으로 창업하셔서 순이익에 30프로든 50프로든 내키는대로 성과주세요~ 그건 문제가안되죠. 근데 직원들이 돈더내놔라고 파업하면서 70프로ㅠ80프로 내놔라고하면 어떤마음이겠나요? 선심써서 주는거랑 강탈이랑 같나요?
2021-07-18
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[* 비회원 *]
@소쿨 각자의 환경에 따라 보는시각이 다르겠지만 너무 다르네요 님같은 분이 많아질까봐 나라걱정됩니다.. 노력해서 본인능력 키울생각은 안하고 떼쓰고 파업하고 해서 돈만 더내놔라고 해서 기업체들 해외로 자꾸 쫒아내니깐요...
2021-07-18
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[* 비회원 *]
@소쿨 맞는말 하는데 저 사람 이해능력이 좀 떨어지는듯
2021-07-18
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[* 비회원 *]
@박혁허세 그게 그쪽이랑 뭔상관인데요ㅋㅋㅋ 누가 돈 많이 받아가려니까 배아파 죽겠어요?
2021-07-18
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[* 비회원 *]
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2021-07-18
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2021-07-18
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2021-07-18
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초보에깅
30%을 달라해야 10%는 받지 않을까요? 그리고 회사이익을 직원이 나눠달라는건 나쁜생각도 아니고 옳은 요구라고 생각합니다 현대 노조를 까려면 대물림이나 다른걸 가져와야죠
2021-07-18
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[* 비회원 *]
? 주주가 나눠받는거죠 누가보면 임금도 안받고 일하는줄 알겠습니다???? 단돈 23만원만 있으면 한주사는데요???
2021-07-18
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초보에깅
누가 보면 모든 수익은 주주가 가져가는게 당연한지 알겠네 ㅎㅎㅎ 수익은 재투자와 투자에 대한 배당 성과금으로 나누는게 가장 이상적인겁니다 박혁님 회사에서 박혁님 프로젝트로 상상도 못할수익이 났는데 걍 입딱으면 개거품무실꺼잖아요
2021-07-18
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[* 비회원 *]
@초보에깅 주주가 주인인데 당연히 가져가는거죠???,ㄹㅇ 자본주의사회맞나.... 이해가.... 노동자는 무상봉사중입니까? 임금 받을꺼 다쳐받고 요구하는게 정상인가요? 연봉1억씩받고요
2021-07-18
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초보에깅
@박혁허세 어디가서 그런 이야기 하지 마세요 ㅎㅎㅎ 주식회사의 기본을 모르시는거 같네요 주주와 주인은 다른 말입니다
2021-07-18
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[* 비회원 *]
코멘트가 삭제되었습니다.(규칙위반)
2021-07-18
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초보에깅
@박혁허세 아 이런이야기하면 어디가서 무식하다그래요 ㅋㅋㅋ 주식 많다고 주인이라는 생각이 틀린거에요 의결권이 많아지는거지 주인은 아닙니다. 우리나라 재벌들이 주인이라는 잘못된 인식에서 시작된 잘못된 생각이네요
2021-07-18
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[* 비회원 *]
@초보에깅 그럼 누가주인이에요? 제가 삼성전자 5천주만큼 주인인데요? 설마 나라꺼...? 그래서 사회주의 ㄱㄱ?
2021-07-18
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route66
@박혁허세 대감마님이 노비한테 가끔 소고기도 좀 멕이고 애기들 선물도 좀 사주라고 뽀찌고주고해야 충실한 노비가 되지요.
2021-07-18
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[* 비회원 *]
코멘트가 삭제되었습니다.(규칙위반)
2021-07-18
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[* 비회원 *]
@route66 요즘은 노비가 돈내놔라고 주인집에 강도짓하나요?? ㅎ 노조없는 삼성이 훌륭했었는데 그것도 문재인정부에서 만들어줘서 옛날얘기죠~
2021-07-18
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[* 비회원 *]
@박혁허세 삼성이 훌륭해?ㅋㅋㅋㅋㅋ 그렇게 훌륭한 삼성이 그렇게 오랫동안 반도체공장 피해자들 보상도 없이 피말리게 했구나
2021-07-18
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@박혁허세 꼰대력 만랩이네 ㅋㅋㅋㅋㅋ
2021-07-18
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초보에깅
@박혁허세 노조없는 삼성이 훌륭했다는거 보니 ㅎㅎㅎ 나 지금까지 누구랑 말섞은거냐 ㅎㅎㅎ
2021-07-18
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플로우케이
뭐든지 적당해야지 저러니 귀족노조 소리 듣는거임
2021-07-18
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표준요금제매니아
해마다 나오는 요구사항인데 저거 안줄거 노조원들도 알고 회사도 압니다. 그냥 노조집행부의 선거활동이라고 보심됩니다.
노조도 정치판이라 계파마다 선명성 경쟁이 심해요
2021-07-18
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과거까지는 대체로 맞는 말인데 이번엔 심각한게 진짜 정년연장을 노조의 대다수인 생산직들이 원한다는데 있습니다.
생산직이 아닌 사무직 그리고 연구직들이 뛰쳐나와서 따로 노조를 만든 이유도 거기에 있고요.
예전엔 정년연장 힘들지? 그러니까 성과급이라도 내놔 이런 스탠스였다면
지금은 당장 성과급 안받을테니까 정년연장해줘 라는게 지금 틀딱 생산직 노조들의 주장인거죠..
2021-07-18
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깽모군
잘 알고 있으시네요.
이미 작년 재작년 성과급이 예년과 비교해서 상당히 줄어들었음에도 눈치보던 노조가 발악하는 이유가 있죠. 어찌보면 생존권의 문제니까요. 말이 생산직이지 중소기업처럼 힘쓰는일도 없고 전부다 자동화되서 고생하는것도 별로 없죠. 아마 본인들도 다 알겠죠. 이 세상 어디가더라도 지금처럼 대우 못받을거라는거. 세계적으로 전기차 추세로 가면서 부품라인이 40프로 이상 감소할수밖에 없고 거기다 더욱더 자동화가 진행된다면 생산직 인구는 감소할수밖에 없으니까요. 계약직들은 이미 재작년부터 40프로 감축을 목표로 진행중이고 정규직들은 정년퇴임으로 내보내고 신규채용을 줄여서 인원감축을 하려고 하는데 노조들이 이걸 가만히 놔두지않는거죠. 근데 어쩔수없어요. 결국엔 줄어들겁니다.
2021-07-18
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오징어_킹 / 이익에 30퍼는 당연히 노동자로서 가져가야된다고 주장하지만 적자나면 연봉 삭감은 안하죠 페미랑 다를...