R&D 선호하는 이유가 무엇인가요?11
- [* 익명 *]
- 등록일 2015-12-27 16:11
- 조회수 1560
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파워링크 
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보람바다
공대생이 주로가는
대기업 제조업 직무는 크게보면 두개로 나뉩니다 생산본부/R&D 생산본부 는 말그대로 기술/지원/품질/공무 etc... R&D도 그 안에서 마찬가지로 나뉘죠 R&D는 사실 석사가 유리한경우가 많습니다만, 그건 회사의 입사규정에서 정해놓은것이고 사실 현업가면 GD&T부터 다시 배워야 되는 경우가 허다합니다 학사나 석사나 별 차이가 없다는것이죠 (저도 이 부분이 참 아쉽습니다 차라리 학사들 뽑아서 빠르게 교육시키고 나갈사람들 나가고 남아있을사람들 남아있는게 훨신 효율적일텐데 말이죠) R&D의 특성상 자기가 빨아먹을거 빨아먹었으면(경험치)가 쌓으면 이직도 수월하고 불러주는곳도 많습니다 개인의 역량에서 얼마나 많이 알고있는가를 주로 다루기 때문이죠 생산본부도 마찬가지입니다 다만, 생산본부의 특성상 R&D만큼 개인의 역량을 쌓기보다는 다른것들을 많이 요구하는게 있죠 (그건 회사마다 케바케니)다만 이직률로 따졋을경우 생산본부의 이직률(퇴사율)이 연구소의 이직률(퇴사율)의 5배는 더 될겁니다 ----------------------------------------------------------------- 전기기사는 있으면 좋고 없음말고입니다만 자격을 위한 자격보다는 개인적 역량을 키우기위한 공부로는 좋다고 생각합니다 하지만 그건 제조업의 한정된 경우고, 전기기사 자격증을 취득후 취업의 폭이 넓어지는것에는 매우 공감합니다 공기업에 도전해볼수있으며, 직무의 폭도 넓어지죠, 하다못해 자소서에 적을꺼리라도 있으니까요, Ppoomppu 에서는 기술자격증을 마치 공기업 Spec용이나 건설사 취업시 필요한것으로 오해하는경우가 많은데 그렇지 않습니다 세상에는 별에 별 직무가 다있고 거기에 반드시 필요한 인력이 필요하기 마련이거든요 제 지인도 R&D직무를 준비하다 어떻게 하다보니 전기기사를 취득하고, 대기업 총무팀으로 입사하게되고 또 일해보니 할만하다 싶어서 눌러앉아서 경력쌓는 사람도 있습니다, 만약 그사람이 전기기사를 취득하지 않았더라면 계속 R&D 직무를 준비하거나 아니면 원하는곳에 갔거나 둘중하나였겟죠 그러나 중요한것은 그사람이 계속 백수일 확률과 연봉 5000 넘게받는 직장인이냐로 구분해야되지 않을까요 저역시도 마찬가지 입니다 저도 전기기사를 취득후 지금은 대기업에 전기와 전혀 상관없는 분야에서 일하고있습니다, 그러나 그건 결과론적인 이야기고 우리가 필요한건 직무에 필요한 자격보다는 일정수준의 전공수준을 갖추었다를 증명할수있는 방법이 필요한게 우선이 아닐까합니다 적다보니 아주 두서없는 긴글이 되었네요 취득요령은 제 블로그 http://impp.tistory.com를 참조해주세요 |
[* 익명 *]
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생산관리
위에서 생산직 근로자를 더 쪼아라, 더 생산해라 등 시킴 밑에서 우리에게 너무 무리하게 일 시키는 것 아니냐 한마디로 밑에서 치이고 위에서 치이는 업무고 주야 교대는 하는 곳도 있고 아닌 곳도 있고 케바케 결국 위 아래로 치여서 퇴직이 매우 많습니다 물론 퇴직이 많으니 그만큼 많이 뽑음 ------------------------ 품질도 위에서 불량 줄여라 쪼고 거래 업체에서 불량 줄여라 쪼고 밑에서 우리는 최선을 다하는데 왜 자꾸 쪼냐 위 아래로 치여서 퇴직이 많습니다 |
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그리고 대기업은 학사도 R&D 많이뽑아요
물론 D가 대부분이지만..
합격하면 D로 가는건가요 아니면 처음부터 R과 D를 따로 뽑나요?
질문이 많아 죄송합니다
현장다닐땐 하이바써서 머리떡지고 몸은 땀차고ㅎㅎ
지금은 그런거 없고.. 약간 자유로워요 일하는거도
R이랑D 구분은 회사마다 다를것같네요. 저희는 같이뽑고 연수후에 나눴어요.