ppompungi89
- 등록일 2024-07-01 13:20
- 조회수 37587
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파워링크 
등록안내
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챨뜨
4일동안 4시간 더 일하고 5시간 일찍 퇴근이면 이득이네요 ㅎㅎㅎ
2024-07-01
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뽐때무네
오잉 왜 5시간 일찍인가요?
오전에 4시간 근무해서 4시간일찍퇴근이라 똔똔아닌가해서요
2024-07-01
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빵빵이의일상
의미없는 점심시간을 회사에서 보내지 않는것부터가 똔똔이 아니죠 ㅎㅎ
2024-07-01
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 escaper
공무원 몰라서 하는 소리임 대부분 오후 반차 쓰면 12시 점심 안먹고 퇴근함
2024-07-01
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무궁화삼천리화려강산
@escaper 반차면 다 그런거 아니에요?
2024-07-01
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옵마
@무궁화삼천리화려강산 저희는 반차 오후2시 퇴근요
2024-07-01
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쓔슈공주
@옵마 와 최악이네요..반차인데 오전근무 끝나면 퇴근시켜야지
2024-07-01
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실과바늘
@옵마 9시 출근이셔서 그렇겠죠 저희도 9시는 14시 8시는 12시입니다
2024-07-01
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Kalhein
@escaper 먼소리임. 반일연가=2시퇴근임.
2024-07-01
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온수네
@escaper 감사실에 신고해여ㅋㅋㅋㅋㅋㅋ
2024-07-01
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MOZO1984
@실과바늘 9시출근 1시~2시 점심이라 저흰 반차쓰면 1시에 퇴근 점심먹고 바로 퇴근해도 됨.
2024-07-01
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발꾸락1
@escaper 모르는 소리임 퇴근할 때 전산으로 찍어야함 9시 출근 기준으로 12시에 퇴근하면 5시간 조퇴임 (왜 6시간이 아니고 5시간 조퇴냐고 묻는 사람이 있어 미리 설명하는데 12:00-13:00는 점심 및 휴식 시간이라 월급 안나옴. 그러니 동사무소 같은데 점심시간에 불끄고 문 닫아도 욕하지 말 것)
2024-07-01
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대피공간
@쓔슈공주 중식이 12시부터고 근무시작이 9시이고 퇴근이 18시면 14시퇴근이 맞습니다 4시간근무에 휴게시간 30분부여인데 중식이 휴게시간을 통산하기에 12시 30분까지이나 출.퇴근직후,직전에는 휴게시간을 부여할수없기에 14시까지 근무후 퇴근이 맞습니다
2024-07-01
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pupple
@무궁화삼천리화려강산 오전반차 쓰면 12시 출근하세요?
2024-07-01
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무궁화삼천리화려강산
@pupple 아뇨 전 8-5 근무라서 오전반차면 13시 출근이고 오후반차면 12시에 퇴근하죠. 퍼쁠님은 오전반차 때 점심시간 맞춰 출근하세요?
2024-07-01
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pupple
@무궁화삼천리화려강산 님께서 대부분 오후 반차 쓰면 12시 점심 안먹고 퇴근함 이 답변에 원래 그런게 아니냐고 해서 쓴 글입니다.
9 to 6 기준에 오전반차 쓰고 점심 안먹고 퇴근하는게 맞지 않죠. 당연히 오후반차면 2시 퇴근, 오전반차면 2시 출근이 맞죠
2024-07-01
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무궁화삼천리화려강산
@pupple 약간 횡설수설 하시는거 같은데요.
오전 반차 쓰고 점심 안먹고 '퇴근'한다는건 무슨 소리며 오후 반차면 점심시간 껴서 2시에 퇴근하고 오전 반차면 점심시간 빼고 2시에 출근해요?
저희 회사는 9/6 근무자들도 오전 반차 시 14시 출근, 오후 반차 시 13시 퇴근 이렇게 점심시간은 논외로 치거든요. 님 말대로면 저희 회사가 이상한가보네요.
2024-07-01
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pupple
@무궁화삼천리화려강산 님이 위에 댓글 단걸 보세요... 오후 반차에 점심 안먹고 퇴근 한다는 글에 다 그런거 아니냐고 댓글단거요.. 횡성수설을 누가 하는지 모르겠네요.
2024-07-01
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옵마
@실과바늘 실과바늘!! 혹 봉제업 하시나요
2024-07-02
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아무개C
금요일 일찍도 퇴근가능하면 무조건 좋은건데
선택권이 생기는게 싫으면 원래대로 근무 하면 됨
2024-07-01
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가을비나그네
주3일제나 2.5일제 했음 좋겠다ㅠㅠ
2024-07-01
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입에개거품문영숙이
금욜은 점심시간없이 4시간일하는건데 뭔 점심먹고 퇴근이여?
2024-07-01
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독수리날자
오 이제 4.5일제 가나요
2024-07-01
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눈큰아잉
아주개꿀이구만
2024-07-01
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빠비돌
이건 원래 가능했던건데... 유연근무 기능이자나
2024-07-01
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뱃살마왕
유연근무는 개인이 신청해서 해야하는거니 눈치 보여서 쓰기 힘들죠
2024-07-01
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빠비돌
저건 개인신청 아닌가요?
2024-07-01
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다람쥐라기공원
원래 안되요.금요일 조퇴는 가능하지만 금요일 조퇴한다고 평일에 한시간씩 연장하는건 안되요.모르면서 아는척은
2024-07-01
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Molotov
님이 어느 기관인지는 모르겠는데 저희는 원래부터 됐구요 심지어 월-목 10시간근무 금요일 휴무도 돼요(공공기관임)
2024-07-01
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Bejay
@Molotov 내규마다 다릅니다 노사 합의 되어야 되요 공공기관도
2024-07-01
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온수네
@Bejay 공뭔은 가능함.
2024-07-01
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다람쥐라기공원
@Molotov 님 기관장님이 승인해서 되는거지 무조건 다 되는거는 아니예요.
2024-07-01
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네고킁
어디 근무하시길래 안되나요? 저희는 되는데... 전에 있던곳도 많이들 그렇게 했고요
2024-07-01
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빠비돌
@Molotov 이게 맞는데 눈치보는거랑 원래안되는거랑 구별을 못하네 ㅎ
지방직이나 현업은 좀그럴수있겠지만 원래안되는건 아니죠
물론 그런곳도 새벽4시부터 근무 1시퇴근 뭐 이런 건 눈치보입니다만 월화수목 7시까지 근무후 금욜 일찍가는건 대무자와 협의만 된다면 가능한거죠
부서별로 유연근무장려 때문에 할당까지 떨어져서 부서별로 많이 쓰는곳 있음
2024-07-01
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주너니니
@다람쥐라기공원 어디신데 안되시는지 모르겠네요. 저는 중앙부처인데 오래전부터 가능했습니다. 일부러 주중에 한두시간씩 심지어 분단위로(10분 20분)도 저장해서 합산해서 금요일에 2시간일찍퇴근하기도 하고 그래요
2024-07-01
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다람쥐라기공원
@주너니니 세종이시면 되겠죠 분위기 자체가 그러니까요.일선에서는 어림없습니다.일단 근무 형태 변경 결제 받아야 되고요
2024-07-01
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주너니니
@다람쥐라기공원 음.. 국가공무원법에만 있는지는 모르겠는데 법에 규정되어있는 복무규정일텐데 분위기상 안해주는게 비정상으로 보입니다. 인사혁신처나 행정안전부에 질의해보세요
2024-07-01
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