맞습니다

그런데 그걸하려는걸보고 어이없더군요

@일발즉살 그럼 다른 대책있나요 탈북민이 수만명되나요 사할린에 국내로 올 만한 사람있나요

한국계로만 한국을 채울수 있는 상태가 아닙니다

이제는 국적주의로 갈 수밖에 없네요

한국인은 아니라도 한국어를 사용하고 한국에서 일하면서 세금을 내고 소비를 하는 사람이 

필요한겁니다

다른나라와 경쟁력을 잃지 않으려면 노동자가 계속 공급이 되어야 합니다

그래야 님들의 삶의 질이 떨어지질 않아요

@커피는진실 

???

뭐라는거신지

그냥 말로 하면 하룻밤에 만리장성은 못 쌓을까요?

저뜻은 무턱대고 사람들 들어와서 노동력을 제공한다고 하지만

그 사람들이 유입됨으로 해서 발생할수있는 여러 사회문제까지

생각해야 된다는거죠

이와 관련한 연구가 필요한데 그냥 막 내지른다고 되는게 

되는건 아니라는 얘기를 하는겁니다

@일발즉살 인구감소에 대한 연구단계는 지났네요 

2021년부터 인구 감소 시작했습니다

2030년대 2040년대 되면 년 100만명씩 줄어들 예정입니다

당장 사람이 필요한 상태입니다

지금 대한민국의 경쟁력이 나락으로 갈 상황입니다

대안은 누군가 애를 낳아도 지금은 늦었습니다

위에서도 이야기 했듯이 처음에는 산업체 인력 들어오는 사람(초보적이 한국어 교육후 입국)을

늘리는 방법밖에는 없습니다

이들이 한국에서 돈을 안쓰고 자기나라로 가져간다고 불만이 많으신것 같은데

돈벌어가는것 보다 국내에서 생산활동을 하고 국내에서 일부라도 소비하는 비용이 사람이 없을때

보다는 더 많습니다

문화적인 충격은 우리가 자국우선주의를 없애지 않으면 방법이 없습니다

유교적인 방법보다 글로벌 마인드로 가는 수밖에는 없어요

@커피는진실 

지금 포커스를 잘못 잡으신거 같네요

인구감소에 관한 연구가 아니라 외국인들

들어오는데 있어서 이들을 어떻게 관리할지에 대한

시스템 연구를 말하는건데요

출산율감소로 인한 노동력 부족현상은 개나소나

다 아는 사실인데 뭔 소리 하시는건지...

위에 글에 썼지만 중동국가는 이미 외노자가 서비스업,제조업등

거의 모든 분야에 다 깔려있습니다

쉽게 설명하면 주유소가도 맥도널드가도 스타벅스가도

사우디사람이 서비스 안 합니다

모두 전부 외국사람이에요

외국인들이 넘쳐날때 그들을 관리감독하는거에 대한

구체적인 방안에 대해서 들어보신게 있다면

얘기해 주세요

지금 문제를 얘기한거가 외노자들이 들어오면 안된다는게

아니라 외노자 유입이 늘어나게 되고 다양한 직종에 근무를

한다면 어떤식으로 관리할지에 대한 부분을 얘기하고

있는겁니다